Å håndtere arbeid og være døv
Før du begynner å jobbe
Forberedelse for en karriere begynner mens han fortsatt er på college, med praktikplasser. Kulturelt kan døve mennesker slite seg med valget om å jobbe i døve samfunn eller i høringsverdenen. For de døve eller hørselshemmede som trenger ekstra hjelp, er yrkesrettet rehabiliteringstjenester der for å hjelpe. Og som å høre folk, bestemmer mange døve å starte egne virksomheter.Summer Co-ops og praktikplasser - Om internship opplever jeg som en døve studenter i høringsverdenen.
Karrierevalg - Arbeid i døve verden eller hørselsverden? - Som ung vokser jeg med et valg som unge døve voksne ofte står overfor - bør de velge karriere innen døve verden, eller skal de ta jobber i høringsverdenen?
Yrkesrettet rehabilitering - Statlige yrkesrettet rehabiliteringsbyråer er en viktig nøkkel til en høyskoleutdanning eller ansettelse for døve.
Døv og hardt hørende bedriftseiere - Mange døve og hardt hørte folk har lykkes med å lansere sine egne virksomheter.
På jakt etter en jobb
Søke etter en jobb når du er døve eller hardt hørt, er en av de mest frustrerende opplevelsene mange døve mennesker har. Det er viktig å kjenne dine juridiske rettigheter når du ser etter en jobb. Det er også like viktig å bruke alle tilgjengelige ressurser, spesielt tolker. Mange døve og hørselshemmede har delt sine personlige historier om diskriminering i jobbsøkingen. Dessuten, for døve som ønsker å jobbe bare i døve samfunn, er det spesialiserte arbeidsplasser.Juridiske rettigheter for døve og hørselshemmede - Det finnes lover, som for eksempel amerikanerne med funksjonshemmingsloven, som beskytter de døvendes juridiske rettigheter med hensyn til ansettelse.
Jobb som søker diskriminering - Å finne en jobb når du er døve, kan være utfordrende på grunn av både åpen og diskriminering. Selv jeg har opplevd dette.
Sysselsetting Ressurser i Døvfellesskapet - Forslag til ressurser for å finne arbeid i døve samfunnet.
Jobbjakt - Bruk tolk - Jeg lærte på den harde måten viktigheten av å bruke tolk når jeg leter etter en jobb.
Etter at du begynner å jobbe
Selv etter at en døv person er ansatt, kan det fortsatt være flere utfordringer. Firmaet, veilederen eller en medarbeider kan ikke være kjent med døvhet eller har erfaring med døvende. I mer alvorlige tilfeller kan døv eller hardt hørselsperson bli utsatt for trakassering på grunn av hørselstap.Informasjon om døvhet for arbeidsgivere Arbeidsgivere som ikke er kjent med døvhet, kan finne ressurser med informasjon om hvordan de skal arbeide med døve mennesker.
Å gjøre veiledere og medarbeidere komfortabelt med døvhet - En viktig del av suksessen for døve ansatte hjelper sine veiledere og medarbeidere til å bli komfortabel med døvhet. Her er noen ressurser for å gjøre det.
Arbeidsplasskrenkelse av døve mennesker - Det skjer heldigvis ikke ofte, men det kan og skjer - døv og vanskelig å høre folk blir trakassert på jobben utelukkende på grunn av deres hørselstap.
Hvis du mister jobben din
Hvis du er døve og mister jobben din, kan du være berettiget til inntekt for sosiale trygghetshemming (SSDI).Jobb for hørselsfolk
Høre folk er ofte interessert i å jobbe med døve mennesker eller i jobber som nyter døve mennesker, men kan ikke være kjent med karrieremulighetene som er åpne for dem. Disse karrieremulighetene for å jobbe med døve er svært varierte og ikke nødvendigvis krever flyt på tegnspråk.Karriere for å høre mennesker i døvhet - Det er mange muligheter for å høre mennesker i arbeid med døve mennesker. Tolking er bare en av de mange alternativene.
Karriere som involverer tegnsprog - Å høre mennesker som har lært tegnspråk, lurer ofte på hva de kan gjøre med den ferdigheten. Det er karrierefelt som trenger noen som kan signere.
Bli tolk - Høre folk som ønsker å bli tolker kan finne informasjon om hvordan å bli tolk.
Hvordan bli en skribent - Captioning krever ikke kjennskap til tegnspråk og er et viktig karrierefelt fordi det gir medie tilgang til døve og hørselshemmede.