Bruk Likert Scales i psykologi

En Likert Scale er en type psykometrisk skala som ofte brukes i psykologi spørreskjemaer. Det ble utviklet av og oppkalt etter organisasjonspsykologen Rensis Likert. Selvrapportering er en av de mest brukte verktøyene i psykologisk forskning. På Likert-skalaen blir respondentene bedt om å vurdere nivået de er enige om med en uttalelse. Slike skalaer brukes ofte til å vurdere personlighet, holdninger og atferd.

Hva det ser ut som

På en undersøkelse eller et spørreskjema tar et typisk Likert-element vanligvis følgende format:

1. Sterkt uenig
2. Være uenig
3. hverken enig eller uenig
4. Bli enige
5. Helt enig

Det er viktig å merke seg at de enkelte spørsmålene som tar dette formatet, kalles Likert-elementer, mens Likert-skalaen er summen av flere av disse elementene.

I tillegg til å se på hvor mange respondenter som er enige med en uttalelse, kan Likert-elementer også fokusere på ting som sannsynlighet, frekvens eller betydning. I slike tilfeller vil spørreundersøkelser bli bedt om å identifisere hvor sannsynlig de tror noe å være sant (alltid sant, vanligvis sant, noen ganger sant, vanligvis ikke sant, aldri sant), hvor ofte de engasjerer seg i en oppførsel eller opplever en bestemt tanke ( Svært ofte, ofte, av og til, sjelden eller aldri) eller hvor viktig de føler at noe er for dem (veldig viktig, viktig, noe viktig, ikke veldig viktig, ikke viktig).

Opprette elementer som skal brukes

I noen tilfeller kan eksperter som er svært kunnskapsrik om emnet, utvikle ting alene. Ofte er det nyttig å ha en gruppe eksperter som hjelper brainstorm forskjellige ideer til å inkludere på en skala.

1. Start med å lage et stort basseng av potensielle elementer å tegne fra.
2. Velg en gruppe dommere for å score elementene.
3. Summen av elementene score gitt av dommerne.
4. Beregn sammenkjøling mellom parrede elementer.
5. Eliminer elementer som har lav sammenheng mellom de summerte scoreene.
6. Finn gjennomsnitt for toppkvarteret og det laveste kvartalet dommere og gjør en t-test av midlene mellom de to. Eliminer spørsmål med lave t-verdier, noe som indikerer at de vurderer lavt i evnen til å diskriminere.

Etter å ha utryddet spørsmålene som er ansett som irrelevante eller ikke relevante nok til å inkludere, er Likert-skalaen klar til å administreres.

Fordeler og ulemper

Fordi Likert-elementer ikke bare er ja eller ingen spørsmål, kan forskerne se på i hvilken grad folk er enige eller uenige med en erklæring. Denne tilnærmingen brukes også ofte i politisk avstemning for å få et mer nyansert utseende på hvordan folk føler om bestemte problemer eller bestemte kandidater.

Likevel, som med andre former for vurdering, kan Likert-skalaer også påvirkes av behovet for å vises sosialt ønskelig eller akseptabelt. Folk kan ikke være helt ærlige eller rettferdige i svarene deres, eller kan til og med svare på ting på måter å få seg til å virke bedre enn de egentlig er. Denne effekten kan være spesielt uttalt når man ser på atferd som betraktes som sosialt uakseptabelt.

En kommentar på uttale

Hvis du noen gang har tatt en psykologi kurs, er sjansen for at du sikkert har hørt uttrykket uttalt "lie-kurt." Siden begrepet er oppkalt etter Rensis Likert, bør den korrekte uttalelsen være "slikk".